LIGAS DE INTERÉS
La Certificación
La certificación es una manera de asegurar que algo es lo que se supone que es. Aplicado a los profesionales, la certificación asegura que los individuos han alcanzado un conjunto de requisitos.
El proceso de la certificación es un enfoque estructurado para evaluar a los individuos en su disciplina juzgando su competencia en aplicar las normas técnicas de su profesión.
La certificación generalmente es un proceso voluntario por una agencia no gubernamental que reconoce a los individuos en sus conocimientos y habilidades avanzados. La certificación se usa por muchas profesiones para asegurar un nivel definido de competencia.
La certificación de individuos que exigen ser ergonomistas inició en el año 2004 y la base para el desarrollo de los criterios de la certificación, procedimientos y el contenido de los tópicos del examen escrito han sido revisados por los miembros de la Sociedad de Ergonomistas de México, A.C. como miembro federado de la International Ergonomics Association (IEA).
El conocimiento, habilidades y dominios de la experiencia se categorizaron y evaluaron para la validez y confiabilidad contra los libros y manuales ampliamente usados en los programas del grado académicos en Ergonomía y/o factores humanos.
El proceso de la certificación es un enfoque estructurado para evaluar a los individuos en su disciplina juzgando su competencia en aplicar las normas técnicas de su profesión.
La certificación generalmente es un proceso voluntario por una agencia no gubernamental que reconoce a los individuos en sus conocimientos y habilidades avanzados. La certificación se usa por muchas profesiones para asegurar un nivel definido de competencia.
La certificación de individuos que exigen ser ergonomistas inició en el año 2004 y la base para el desarrollo de los criterios de la certificación, procedimientos y el contenido de los tópicos del examen escrito han sido revisados por los miembros de la Sociedad de Ergonomistas de México, A.C. como miembro federado de la International Ergonomics Association (IEA).
El conocimiento, habilidades y dominios de la experiencia se categorizaron y evaluaron para la validez y confiabilidad contra los libros y manuales ampliamente usados en los programas del grado académicos en Ergonomía y/o factores humanos.
1. El criterio para la Certificación
Basado en el Modelo de Formación del Ergonomista (EFM), el CNEMAC ha definido dos caminos para la certificación. Para diferenciar entre los dos niveles de práctica, se otorgan certificados diferentes. El Profesional Ergonomista Certificado (PEC) es la designación principal. La designación de Asociado Ergonomista Certificado (AEC), se concede a individuos que han alcanzado el criterio de PEC inicial, pero no ha tomado el examen de PEC completo y no ha reunido el requisito de experiencia de tres años. AEC es una designación temporal. Los individuos con AEC tienen seis años para completar los requisitos para la designación de PEC. La designación de AEC se da a individuos que son limitados a un papel de intervencionista para el análisis y evaluación de sistema.
1.1. Criterios mínimos para la designación de PEC:
- El grado de Maestría en Ergonomía, o su equivalente educacional en Ciencias de la Vida/ Naturales, Ciencias de la Ingeniería y Ciencias del Comportamiento, para alcanzar un nivel profesional de educación en Ergonomía.
- Tres (3) años de práctica del profesional a tiempo completo como practicante de Ergonomía. Un año de experiencia de trabajo se concede a los graduados de un programa de Doctorado en Ciencias de un programa acreditado.
- La documentación de educación, historia del empleo y proyectos anotados en la solicitud para la Certificación de PEC.
- Una puntuación satisfactoria en el examen escrito PEC. Los graduados de un programa de grado de Factores Humanos/Ergonomía acreditado por la IEA o Sociedad Federada, no requieren tomar la parte I del examen escrito.
- El pago de todas las cuotas solicitadas por el CNEMAC por concepto del proceso y mantenimiento de la certificación.
1.2. PEC por revisión de documentos.
Los individuos con por lo menos quince (15) años de experiencia de trabajo en Ergonomía pueden solicitar la certificación como un PEC vía la revisión de documentos si:
- Tiene el grado de Master en Ergonomía/Factores Humanos, o su equivalente educacional en Ciencias de la Vida/ Naturales, Ciencias de la Ingeniería y Ciencias del Comportamiento, para alcanzar un nivel profesional de educación en Ergonomía.
- Tener por lo menos quince (15) años de trabajo en Ergonomía/Factores Humanos.
- Los documentos de su educación, historia del empleo, publicaciones, experiencia de trabajo, y proyectos ergonómicos anotados en la solicitud de PEC por documentos
- El pago de todas las cuotas solicitadas por el CNEMAC por concepto del proceso y mantenimiento de la certificación
1.3. El criterio mínimo para la certificación al nivel de AEC es:
- El grado de licenciatura de una universidad acreditada.
- Por lo menos 200 horas de entrenamiento en Ergonomía. • Dos (2) años de práctica jornada completa en Ergonomía.
- La documentación de educación e historia del empleo anotados en la solicitud Certificación de AEC.
- Una puntuación satisfactoria en el examen escrito AEC
- El pago de todas las cuotas solicitadas por el CNEMAC por concepto del proceso y mantenimiento de la certificación.
1,536,021